حملة على تويتر ردًا على "ضعف إنتاجية الموظف السعودي"

| غير مصنف | 22 نوفمبر, 2013

mansor-logo


انتقد نشطاء على موقع التواصل الاجتماعي “تويتر” في السعودية، ما تناولته صحف محلية حول راتب الموظف في القطاع الحكومي بالمملكة وإنتاجيته المنخفضة، حسب تصريحات صحفية وردت على لسان عضو بمجلس الشورى.

وأنشأ المغردون على “تويتر” هاشتاق باسم “الموظف يتقاضى راتبا يفوق إنتاجيته” ليشنوا حملة على مجلس الشورى، حيث طالب العديد منهم بتعديل الرواتب بشكل يتناسب مع ارتفاع تكلفة المعيشة.

وكان مجلس الشورى قرر هذا الأسبوع تشكيل لجنة خاصة لدراسة مقترح لزيادة عدد درجات سلم رواتب بند الأجور والمستخدمين والموظفين.

وقالت إحدى المعلقات: “إذ لا يوجد تقييم لأداء الموظف وتقدير لمجهوداته، فمن المؤكد أن إنتاجيته ستنخفض”، فيما قال آخر: “الريال تتناقص قيمته كل يوم، وتكلفة المعيشة تزداد دون تدخل حكومي للحد من ارتفاع الأسعار”.

وكتب مغرد آخر: “واضح والدليل أنه لا يوجد أي سعودي يستطيع بناء منزل من راتبه ولو كانت خدمته 30 سنة وعمره 55 دون قروض”.

Powered by WPeMatico

لا دلائل

  

اترك تعليقاً